КГУ Управление по контролю
за использованием и охраной
земель акимата Жамбылской области

РЕЖИМ РАБОТЫ: С 09.00 ДО 19.00, ОБЕД 13.00-15.00
ВЫХОДНЫЕ: СУББОТА, ВОСКРЕСЕНЬЕ.

+7 7262 45 28 07
обратная связь

Принесение присяги государственным служащим.

Новости

Несение государственной службы является выражением особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к морально-этическому облику государственных служащих.

Несение государственной службы является выражением особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к морально-этическому облику государственных…

Подробнее...

Ознакомление государственных служащих с ответственностью, связанной с приемом подарков или услуг за исполнение служебных обязанностей

Новости

Управление по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области (далее - Управление) в целях разъяснения среди государственных служащих…

Подробнее...

Семинар 17.01.2019

Новости

Семинар 17.01.2019

Подробнее...

День Первого Президента Республики Казахстан

Новости

1 декабря - День Первого Президента Республики Казахстан. 1 декабря 1991 года в результате всенародных выборов наша страна избрала своего первого Президента и с этого дня началась история независимости.

1 декабря - День Первого Президента Республики Казахстан. 1 декабря 1991 года в результате всенародных выборов наша страна избрала своего…

Подробнее...

03.09.2018

Новости

«Управление по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области» участвовало на традиционном общереспубликанском благотворительном мероприятии «Дорога в школу» под девизом "Дари Добро детям!». Для 3 (три) малообеспеченных семей оказа

«Управление по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области» участвовало на традиционном общереспубликанском благотворительном мероприятии «Дорога в школу»…

Подробнее...

15.07.18

Новости

Информация о встречах по разъяснению изменений, внесенных в Земельный кодекс Республики Казахстан, прошедших в районах области

Информация о встречах по разъяснению изменений, внесенных в Земельный кодекс Республики Казахстан, прошедших в районах области

Подробнее...

27.04.2018

Новости

Управление по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области поздравил Ветерана Великой Отечественной Войны Мамедову Зою Алиевну с 73 ЛЕТИЕМ ВЕЛИКОЙ ОТЕЧЕСТВЕННОЙ ПОБЕДЫ!!! 73 года назад месяц май стал одним из самых счастливых —

Управление по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области поздравил Ветерана Великой Отечественной Войны Мамедову ЗоюАлиевну с 73 ЛЕТИЕМ ВЕЛИКОЙ…

Подробнее...

Республиканская акция "ДОРОГА В ШКОЛУ"

Новости

По закону «Об образовании» Республики Казахстан каждый ребенок, достигший шести лет, должен обучаться в школе. Дети – будущее страны, и каким оно будет, должно быть важно каждому гражданину Республики Казахстан.

По закону «Об образовании» Республики Казахстан каждый ребенок, достигший шести лет, должен обучаться в школе. Дети – будущее страны, и…

Подробнее...

29.08.17

Новости

29 августа 2017 года в 10.00 часов дня в Управлении с участием сотрудников прозвучал государственный Гимн ко Дню Конституции Республики Казахстан.

Подробнее...

02.06.2017

Новости

02.06.2017 года в Управлении по контролю за использованием и охраной земель акимата Жамбылской области проведен круглый стол на тему «Жер қатынастары саласында сыбайлас жемқорлықтың көріністерін болдырмау».

Подробнее...

03.06.17

Новости

Руководитель Управления по контролю за использованием и охраной  земель акимата Жамбылской области Тапеев С.М. поздравил Асембаева Жамалбека Аймановича занявшего 1-е место в областной спартакиаде среди государственных служащих, посвященной международной в

Подробнее...
Frontpage Slideshow | Copyright © 2006-2012 JoomlaWorks Ltd.
Новый 2019 год для наших сограждан начался с изменений, внесенных в ряд республиканских законов.  Одно из новшеств в законодательной базе – введение в действие с 1 января 2019 года Единого совокупного платежа (ЕСП).

Что это такое и для чего вводится?

Главная причина введения единого совокупного платежа–это упрощение регистрации деятельности неформально занятых лиц. Он заменит собой 4 обязательных платежа в один разовый платеж: индивидуальный подоходный налог, обязательный пенсионный взнос в ЕНПФ, обязательное социальное отчисление в Государственный фонд социального страхования (ГФСС) и социальный взнос в Фонд социального медицинского страхования (ФОМС).

С 08 января 2019 года в соответствии с внесенными изменениями в пенсионное законодательство Республики Казахстан (ЗРК от 26.12.2018г. №203-VI) для открытия в ЕНПФ индивидуального пенсионного счета (ИПС) по учету обязательных пенсионных взносов (ОПВ) физическому лицу не нужно обращаться в ЕНПФ с целью оформления заявления об открытии ИПС, в том числе посредством веб-сайта ЕНПФ.

В случае отсутствия у физического лица в ЕНПФ открытого ИПС по учету ОПВ счет будет открываться в информационной системе ЕНПФ автоматически при поступлении первого взноса.

ЕНПФ постоянно проводит мониторинг и анализ посещаемости, нагрузки на отделения, обслуживающие вкладчиков и получателей, количество проведенных операций. Основываясь на этих данных и следуя по пути сокращения операционных расходов, Единый накопительный пенсионный фонд оптимизирует региональную сеть.
С 1 января 2019 года по всей республике работают 18 филиалов ЕНПФ, которые включают 30 отделений, 88 центров обслуживания. Кроме того, в 97 населенных пунктах работают специалисты ЕНПФ, осуществляющие обслуживание вкладчиков и получателей на удаленных рабочих местах, часть из которых размещена в государственных организациях и отделениях АО «Казпочта».

26 декабря 2018 года в Закон РК «О пенсионном обеспечении в РК» внесены изменения, направленные на упрощение процедуры уплаты обязательных пенсионных взносов (ОПВ) физическими лицами, выполняющими работы и услуги по договорам гражданско-правового характера (ГПХ).

Напомним, с июля 2018 года уплата ОПВ данной категорией лиц стала носить обязательный характер.

Внесенные же изменения вступят в силу с января 2019 года.

Алматы, Казахстан - Единый накопительный пенсионный фонд подвел итоги конкурса эссе, в котором приняли участие свыше 250 человек.

Напомним, в сентябре 2018 года ЕНПФ объявил о запуске конкурса эссе среди школьников на тему: «Мой дедушка/моя бабушка – активный пенсионер». В своих сочинениях дети в возрасте от 12 до 18 лет поделились с Фондом историями о бабушках и дедушках, которые продолжают вести активный образ жизни на пенсии. Все эти истории доказывают, что жизнь на пенсии – это  активный и плодотворный период.

Выбрать лучшее эссе из сотни теплых, открытых, трогательных работ было сложно. Жюри конкурса, в составе сотрудников ЕНПФ, главных редакторов газет «Ұлан» ЖұлдызӘбділда и «Дружные ребята» Альмжана Акбарова, а также главного редактора детского журнала «Жыл он екі ай» ТалғатаАйтбайұлы и писателя Лили Калаус, определило по три победителя в двух возрастных категориях (12 – 14 лет и 15 – 18 лет) на государственном и русском языках.

В соответствии с Законом «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» обязательные профессиональные пенсионные взносы (ОППВ) устанавливаются в размере 5% от ежемесячного дохода работника. Начисления ОППВ осуществляются работодателями за счет собственных средств в пользу сотрудников, занятых на работах с вредными (особо вредными) условиями труда, профессии которых предусмотрены перечнем производств, работ, профессий работников, утвержденным постановлением Правительства РК от 31 декабря 2013 года № 1562. В случае исключения из перечня вредных (особо вредных) условий труда, подтвержденных результатами аттестации производственных объектов, уплата обязательных профессиональных пенсионных взносов работодателями не осуществляется.

С 1 января 2020 года вносятся изменения в действующую накопительную пенсионную систему – вводится условно-накопительный компонент или обязательные пенсионные взносы работодателя (ОПВР).

Для этого в ЕНПФ будут открыты условные пенсионные счета на каждого работника, на которые работодатель за счет собственных средств будет перечислять ОПВР в размере 5 % от ежемесячного дохода работника. Главным преимуществом новых ОПВР является то, что пенсионер, за которого работодатель осуществлял эти взносы, будет получать пенсию из этого компонента пожизненно, даже если средства на его условном пенсионном счете будут исчерпаны (при условии перечисления ОПВР в совокупности не менее 60 календарных месяцев). Другими словами, взносы в условно-накопительную систему будут вноситься с 2020 года, но первые выплаты будут осуществляться с 2025 года при условии регулярности взносов.

Мы продолжаем отвечать на вопросы постоянных читателей в рубрике «Актуальные вопросы о ЕНПФ». Наших граждан интересуют изменения, внесенные в Законы РК с 1 января 2019 года. Некоторые из них касаются пенсионных отчислений и о них мы расскажем вам сегодня.

Кто такие фрилансеры?

Ответ: Физические лица, получающие доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг).При этом во многих случаях место работы и время онивыбирают самостоятельно и сотрудничают с заказчиком на удаленной основе. С развитием интернета фрилансполучил широкое распространение в сфере журналистики, юриспруденции, компьютерного программирования, архитектуры, дизайна, переводов и других сфер деятельности.

Помимо обязательных пенсионных взносов вкладчик (получатель) имеет право перечислять в ЕНПФ добровольные пенсионные взносы (ДПВ). ДПВ – это деньги, которые вкладчик вносит по своей инициативе в ЕНПФ в пользу получателя пенсионных выплат. Физическими лицами взносы могут осуществляться как в свою пользу, так и в пользу третьих лиц, а юридическими лицами в пользу третьих лиц, т.е. агентами в пользу своих работников. Ставка ДПВ, порядок уплаты и последующей выплаты пенсионных накоплений, сформированных за счет ДПВ, устанавливаются по соглашению сторон договора о пенсионном обеспечении за счет ДПВ (далее – Договор). Договор заключается между ЕНПФ и вкладчиком и (или) получателем в письменной форме и вступает в силу со дня его подписания. Заключение Договора осуществляется при личном обращении в ЕНПФ вкладчика (получателя), вкладчика и получателя (при заключении договора о пенсионном обеспечении в пользу третьего лица), или законного представителя, или доверенного лица на основании нотариально удостоверенной доверенности.

В стране действует трехуровневая пенсионная система. К первому уровню относятся солидарная и базовая части пенсии. Государство выплачивает солидарную пенсию тем, кто имеет трудовой стаж до 1998 года. Базовая пенсия также выплачивается из бюджета и ее пока получают все пенсионеры в одинаковом объеме - порядка 54% от прожиточного минимума. Однако с 1 июля 2018 года меняется порядок назначения базовой пенсии, ее размер будет зависеть от трудового стажа и стажа участия в накопительной пенсионной системе. Также государство обеспечивает гарантию сохранности пенсионных накоплений за счет обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных взносов в ЕНПФ.

Согласно статье 11 Закона «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», право на солидарную часть пенсии имеют граждане при наличии у них трудового стажа не менее шести месяцев по состоянию на 1 января 1998 года. Поскольку Вам было всего 10 лет и у Вас этого стажа нет, Вы не сможете рассчитывать на солидарную часть пенсии. Вы будете получать базовую и накопительную пенсию. Если сейчас размер базовой пенсии у всех единый, не зависит от трудового стажа и составляет 54% от прожиточного минимума, то с 1 июля 2018 года повышение пенсии будет происходить за счет добавления процентов к базовой пенсии. 54% от прожиточного минимума будут получать те, чей трудовой стаж составляет менее 10 лет. За каждый год свыше 10 лет стажа будет добавляться по 2%. Если же стаж 33 года и более, размер базовой пенсии будет равен прожиточному минимуму (28 284 тенге в 2018 г.).

Алматы, Қазақстан – 2018 жылдың 1 қарашасындағы жағдай бойынша зейнетақы жинақтарының жалпы сомасы 9 трлн теңгені құрап, өткен жылдың сәйкес кезеңінен бері 1,5 трлн теңгеге артты. Бір жыл ішіндегі өсім – 19 пайыз болды. Ал 2018 жылдың басынан бері өсім – 1,3 трлн теңгені немесе 16 пайызды құрады. Зейнетақы жинақтарының басым бөлігі міндетті зейнетақы жарналары есебінен қалыптасып, олардың сомасы 8,9 трлн теңгеге жетті.
2018 жылдың 1 қарашасына қарай шарттардың барлық түрлері бойынша жеке зейнетақы шоттарының (ЖЗШ) саны 10,3 млн бірлікті құрады. Оның ішінде міндетті зейнетақы жарналары (МЗЖ) есебінен ашылған шоттар 9,8 млн бірлік, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналарын (МКЗЖ) есепке алу бойынша ЖЗШ саны 472,5 мың бірлік, ал ерікті зейнетақы жарналары (ЕЗЖ) бойынша 46 мың бірлік болды.
2018 жылдың 10 айы ішінде Қор салымшыларының шоттарына есептелген таза инвестициялық табыс сомасы 715,6 млрд теңгеге жетті. Салыстырып қарасақ, өткен жылдың сәйкес кезеңінде таза инвестициялық табыс сомасы 457,7 млрд теңгені құрап, бір жыл ішіндегі өсім – 56 пайызды құраған еді.

Алматы, Казахстан. Сегодня прошел круглый стол на тему: «Накопительной пенсионной системе Республики Казахстан 20 лет: итоги, вызовы, перспективы».
Мероприятие в режиме форум-совещания состоялось по инициативе ЕНПФ при участии руководства Фонда, представителей Министерства труда и социальной защиты населения РК, Государственного Фонда социального страхования, Ассоциации финансистов Казахстана, Государственной Корпорации «Правительство для граждан», членов профсоюзов, Палаты предпринимателей, а также людей, стоявших у истоков становления системы, ведущих экспертов, политологов, экономистов, представителей Общественного Совета при ЕНПФ, журналистов и вкладчиков (получателей).

Алматы, Казахстан – Во всех 18 филиалах ЕНПФ работают Терминалы самообслуживания.

Терминал дает вкладчикам и получателям возможность самостоятельного, без участия оператора, доступа к пенсионным услугам ЕНПФ. Устройство представляет собой монолитный корпус с сенсорным экраном. Внутри корпуса размещен системный блок нового поколения, позволяющий обеспечивать максимально быструю работу с терминалом.

В среднем за месяц проводится порядка 1550 операций. Наиболее востребованными из них являются: заключение договора – 48,62% и изменение реквизитов – 43,03% от общего числа проведенных операций.

Интерактивный опрос

Знакомы ли Вы с содержанием программной статьи Главы государства "Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания"?

Поддерживаете ли Вы предложенный Главой государства курс духовной модернизации казахстанского общества и каждого казахстанца?

Телефон доверия

+7 7262 45 28 07

prezru

symbol

ultzh